Blocul Național Sindical (B.N.S.), alături de afiliatul său, Federația Sindicatelor Caselor de Asigurări de Sănătate, informează că, în data de 10 iulie, în intervalul orar 10:00-12:00, toți angajații din cadrul Casei Naționale de Asigurări de Sănătate (C.N.A.S.) și ai Caselor Județene de Asigurări de Sănătate (C.J.A.S.) județene, cea a municipiului București și Casa Asigurărilor de Sănătate a Apărării, Ordinii Publice, Siguranței Naționale și a Autorității Judecătorești vor protesta prin întreruperea lucrului. Principalele motive ale protestului sunt reprezentate de salariile foarte mici în raport cu responsabilitatea și complexitatea activității prestate, pierderea alarmantă a personalului calificat și reducerea drastică a numărului total de angajați, la nivel național, în ultimii ani, cu peste 1.000 de persoane dintr-un total de 4.000.
„Situația a ajuns într-un punct în care concursurile de angajare nu mai atrag candidați întrucât salarizarea a devenit extrem de nemotivantă în raport cu volumul uriaș de muncă. În câteva exemple, subliniem volumul impresionant de activitate desfășurat anual în sistem. Astfel, în vederea decontării, se verifică aproximativ 8,5 milioane de certificate medicale, 54 de milioane de rețete și 5,7 milioane de bilete de trimitere către laboratoare. De asemenea, se decontează 113 milioane de servicii de medicină primară, 37 de milioane de consultații în ambulatorii clinice și 8 milioane de servicii medicale spitalicești. Programul Național de Sănătate asigură tratamentul pentru două milioane de grav bolnavi, iar bugetul gestionat de C.N.A.S. se ridică la 54 de miliarde de lei, cel mai mare din țară din sistemul public. În aceste condiții, în ultimii ani, numărul posturilor ocupate în sistemul de asigurări de sănătate public s-a redus de la 4.028 la doar 2.815 din cauza salariilor foarte mici în raport cu volumul, complexitatea și responsabilitatea activității”, se arată într-un comunicat al B.N.S.
Semnatarii atrag atenția că întârzierea rezolvării problemelor și întreruperea activității prin declanșarea conflictului de muncă vor avea următoarele consecințe:
nedecontarea prestațiilor furnizorilor de servicii medicale (spitale, laboratoare, etc.) va genera tensiuni sociale majore prin neplata salariilor personalului angajat, a voucherelor de vacanță etc., periclitarea continuității tratamentelor pentru pacienții cronici, inclusiv pentru beneficiarii programelor naționale de sănătate, pentru care medicația este vitală. Totodată, nici servicii precum eliberarea formularelor, cardurilor naționale/europene, procesarea cererilor pentru dispozitive medicale și eliberarea adeverințelor nu vor putea fi prestate, iar cererile de recuperare a sumelor reprezentând concedii medicale depuse de angajatori nu vor fi plătite. (D.R.)
